Рынок -- управляемая динамическая система. - страница 51

 
avtomat:

Лень, возведенная в ранг абсолюта...


Абсолютно :)

Также ключ к продвижению по должности. У нас в компании, ленивые инженеры ищут других инженеров, которые сделали бы их работу. Манеджемент глядит что на ленивых работют другие инженеры и назначают их руководителями проектов, начальниками отделов и т.п. И продвижение выше продолжается. В итоге ленивые становятся директорами и вице президентами. А трудолюбивые инженеры так и остаются в той же должности. И если они возникают почему дескать их не продвигают, им вежливо объясняют что у них технический талант, тратить который на начальственную должность будет грехом. Польщённые этой похвалаой в сторону их таланта, трудолюбивые инженеры так и продолжают воевать в траншеях в то время как их ленивые коллеги покупают очередной мерседес и дом на Гаваях.

[Удален]  
gpwr:


Абсолютно :)

Также ключ к продвижению по должности. У нас в компании, ленивые инженеры ищут других инженеров, которые сделали бы их работу. Манеджемент глядит что на ленивых работют другие инженеры и назначают их руководителями проектов, начальниками отделов и т.п. И продвижение выше продолжается. В итоге ленивые становятся директорами и вице президентами. А трудолюбивые инженеры так и остаются в той же должности. И если они возникают почему дескать их не продвигают, им вежливо объясняют что у них технический талант, тратить который на начальственную должность будет грехом. Польщённые этой похвалаой в сторону их таланта, трудолюбивые инженеры так и продолжают воевать в траншеях в то время как их ленивые коллеги покупают очередной мерседес и дом на Гаваях.

 

ну.ну... да только это уже и не инженер вовсе... И халявы таким "инженерам" здесь не будет...

 

Избрание компанией такой политики неминуемо ведёт к деградации.   

Кстати, моделирование такой деградации, но в намного более крупном масштабе всего общества, проводилось ещё в конце 80-х годов. Результаты моделирования полностью подтвердились всем последующим развитием событий.


зы.

и мерка у тебя какая-то юношеская что ли... 

 

С какой целью? Продаёте или пытаетесь показать на что способна ваша секретная система? Ни для того ни другого не хватает данных чтобы оценить качество тракторов. У мартингейлов тоже кривая идёт вверх пока не наступит полный слив. Давайте уж, показывайте сделки. Тогда сразу видно станет на что способны эти тракторы.

[Удален]  
Время покажет.
 

Ну что ж, будем ждать Товарища Время.

"Ты только покажи - и я не струшу, Товарищ Время, Товарищ Время!" (с) 

 

Пока ждём Товарища Время, "хотелось бы услышать начальника транспортного цеха" (с) ;)

[Удален]  
gpwr:

... чтобы оценить качество тракторов.                         ... видно станет на что способны эти тракторы.


gpwr:

Пока ждём Товарища Время, "хотелось бы услышать начальника транспортного цеха" (с) ;)


Уж в твоей-то оценке качества тракторов эти самые тракторы точно не нуждаются ;)))))  

Да и лень тебе... ;))

А вот чтобы понять на что способны тракторы -- достаточно мониторинга.

 
avtomat:


А вот чтобы понять на что способны тракторы -- достаточно мониторинга.


Бросается в глаза пересиживание.
[Удален]  
alexeymosc:

Бросается в глаза пересиживание.

Да, это есть у Т500. Свежий Т100 должен быть лишён этого недостатка. --- по идее, во вском случае...
[Удален]  
Мониторинг tractor Т500 так и не работает... Несколько раз обращался в службу тех.поддержки, но безрезультатно... 
Заканчивается 2012 год, и надо подвести некоторые итоги по проводимым экспериментам.
За два месяца (точнее, за 45 рабочих дней) tractor T500 увеличил начальный баланс более чем в десять раз -- с начальных 100 до текущих 1009 -- прирост составляет 909%. Profit Factor = 3789.58.


Здесь tractor Т500