Kanada Tam Zamanlı İstihdam Değişimi (Canada Full-Time Employment Change)
| Düşük | -0.7 K |
70.6 K
|
||
| Son açıklama | Önem derecesi | Açıklanan | Beklenti |
Önceki
|
|
-0.7 K
|
||||
| Sonraki açıklama | Açıklanan | Beklenti |
Önceki
|
Kanada Tam Zamanlı İstihdam Değişimi, söz konusu aydaki tam zamanlı işte çalışan kişi sayısının bir önceki aya göre değişimini yansıtır. Tam zamanlı istihdam hesaplaması, ana işinde veya tek bir işte genellikle haftada 30 saat ve daha fazla çalışan kişileri içerir.
Tam zamanlı istihdamı hesaplamaya yönelik veriler, düzenli olarak gerçekleştirilen nüfus anketinin sonuçlarından elde edilir. Anket ülke çağında yapılır. Aşağıdaki kategoriler ankete dahil değildir:
- ayrılmış bölgelerde (reserve) ve diğer Aborijin yerleşimlerinde yaşayan kişiler
- Kanada Silahlı Kuvvetlerinin tam zamanlı üyeleri
- çok düşük nüfus yoğunluğuna sahip son derece uzak bölgelerde yaşayan kişiler
Kanada'da istihdam hesaplamasının bir özelliği, çalışma çağındaki nüfusun 15 yaşın üzerindeki vatandaşları içerdiği diğer gelişmiş ülkelerin çoğunun aksine, anketlere 15 yaşındakilerin dahil edilmesidir.
Sunulan veriler mevsimsellikten olarak ayarlanmıştır.
Gösterge değeri, tam zamanlı istihdam da göz önünde bulundurularak yorumlanmalıdır. Tam zamanlı istihdamdaki artışı, ülke ekonomisinin gelişimi için olumlu bir faktör olarak görülür.
Son değerler:
açıklanan veri
"Kanada Tam Zamanlı İstihdam Değişimi (Canada Full-Time Employment Change)" makroekonomik göstergesinin tüm mevcut geçmişinin grafiği.
